機(jī)關(guān)痛點(diǎn)
◎ 機(jī)關(guān)事務(wù)內(nèi)部崗位工作內(nèi)容繁瑣,但編制不足,很多涉及處理群眾問題等事務(wù)性工作需要有工作人員上門解決并且工作過程中還應(yīng)具有相關(guān)的專業(yè)性、時效性、服務(wù)性
解決方案
◎ 勞動關(guān)系的管理,協(xié)助解決聘用糾紛
◎ 員工入離職管理服務(wù)
◎ 在職人事管理服務(wù)
最終成效
◎ 整合優(yōu)質(zhì)資源為機(jī)關(guān)配置足夠的員工
◎ 派遣員工組導(dǎo)入后,各項事務(wù)性工作由專人接管,集中化問題處理
◎ 解決臨時事件處理的及時性;
◎ 保障員工在職率,有效的員工留任措施為機(jī)關(guān)人員穩(wěn)定提供了保障